西北工业大学第八届翱翔青年学者论坛将于2021年10月25—31日在西安举办，采用“线上+线下”的方式进行。翱翔青年学者论坛是我校汇聚海内外优秀人才开展前沿学术交流和职业生涯交流的盛会。论坛通过云宣讲、云洽谈、主题报告、学术研讨等方式相互启迪思想，迸发灵感，推动学科交叉融合创新，同时将深入探讨职业生涯发展，促成青年人才创新创业，服务国家重大战略需求。

网络空间安全学院将在本次论坛中举办“网络空间安全学院分论坛”诚邀海内外青年才俊加入，共创网络空间安全美好未来！

网络空间安全学院分论坛将于2021年10月26日通过线上论坛方式举办分论坛，包含学院领导致辞、学院介绍、学术研讨等环节。

网络空间安全学院简介

发展历程

师资队伍

学院已形成一支以杰出学者和高水平学科带头人为核心的师资队伍,现有博导35人，硕导63人，其中欧洲科学院院士1人次、国家级人才称号获得者14人次、国防科技创新团队1个。柔性弓|进国家级人才7人,其中包括中国工程院院土、军委科技创新特区网安领域首席、国防科工集团网安领域首席、IEEE Fellow、国家杰青等专家。

学科专业

我校作为国内最早开展信息安全类专业建设的高校之: -，于 2000年开始培养信息对抗专业信息安全方向本科生; 2002年在计算机科学与技术-级学科下自主设立信息安全二级学科方向,开始培养该学科的硕士和博土研究生; 2007年我校成为教育部认定的15所信息安全类”国家特色专业建设点”高校之一; 2015年获批国家控制布点专业"保密管理”专业,开展辅修双学位人才培养; 2016年获批网络空间安全- -级学科 ,成为获得该学位授权点的全国首批29所高校之一; 2021年获国家级-流专业建设点,学院形成了完备的学科专业体系。

代表方向

招聘岗位及支持措施

基本条件：

拥护中国共产党的领导，热爱高等教育事业，恪守学术道德，遵守中华人民共和国宪法和相关法律规定，品行端正，身心健康。

（一）领军人才

在所从事领域获得国内外同行公认的重要成就，有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力。相关待遇一事一议。

（二）青年拔尖人才

具有博士学位，年龄不超过40周岁；在海内外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位；在所从事领域获得国际国内较高学术成就的优秀青年学术带头人。

	太仓校区
年薪	55万元（税前）+社保和公积金约10万元/年
年薪	+奖励绩效+科研等其他收入
工作条件	科研启动经费一事一议；聘为教授，按学校相关政策评聘导师资格。
生活待遇	人才周转公寓+安家费50万元（税前）
生活待遇	落户、医疗、子女入学等按照太仓相关政策执行

（三）翱翔海外学者

具有博士学位，年龄一般不超过40周岁，原则上应有3年以上连续的海外科研工作经历，尚未回国或回国工作未满1年，达到学校准聘教授岗位标准；已在相关领域崭露头角，为同龄人中的拔尖人才，具备成长为学科领域青年学术带头人的潜力。

	太仓校区
年薪	准聘教授岗位年薪+5万元津贴/年+社保和公积金约10万元/年
	+奖励绩效+科研等其他收入
	科研启动经费：理工类100万元，管文类30万元
工作条件	聘为准聘教授，按学校相关政策评聘导师资格
生活待遇	安家费30万元（税前）+人才周转公寓
生活待遇	落户、医疗、子女入学等按照太仓相关政策执行

（四）优秀青年学者

具有博士学位，准聘教授年龄一般不超过40周岁，准聘副教授一般不超过35周岁，助理教授一般不超过32周岁；具有明确的研究方向，在学术和科研工作方面取得一定成绩，表现出较好的学术发展潜力。

	准聘教授	准聘副教授	助理教授
年薪	40万元（税前）+社保和公积金约10万元/年	30万元（税前）+社保和公积金约10万元/年	26万元（税前）+社保和公积金约10万元/年
年薪	+奖励绩效+科研等其他收入
科研启动经费	30万元	30万元	25万元
生活待遇	安家费30万元（税前）	安家费30万元（税前）	安家费20万元（税前）
生活待遇	提供人才周转公寓；落户、医疗、子女入学等按照太仓市相关政策执行